Student sökes till extrajobb inom produktionsteknik!

apartmentAcademic Work Sweden AB placeStockholm calendar_month 

Studerar du teknik och vill få praktisk erfarenhet inom produktion? Nu har du chansen att ta ett kliv in i industrivärlden och arbeta med förbättringsarbete, analys och teknisk dokumentation.

OM TJÄNSTEN

Gigasense är ett svenskt teknikföretag som utvecklar smarta säkerhetslösningar för industrin – till exempel system som gör lyftkranar säkrare och förebygger olyckor. Deras produkter används världen över, och de bidrar till en säkrare arbetsmiljö inom industrin.

Som en del av Gigasense får du arbeta i en teknikintensiv miljö med stort fokus på innovation, kvalitet och hållbara lösningar. De är ett mindre företag med korta beslutsvägar, vilket ger dig som student möjlighet att snabbt få insyn, ta ansvar och utvecklas i din roll.

Det här är ett konsultuppdrag via oss där du kommer att arbeta hos Gigasense. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar med att utveckla och effektivisera produktionsprocesser. Rollen passar dig som vill kombinera dina studier med ett meriterande extrajobb inom teknik.

Du förväntas kunna arbeta cirka 15–20 timmar per vecka, med möjlighet till fler timmar under vissa veckor och upp till heltid under sommaren.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter
  • Montering och testning av tekniska produkter
  • Lödning och test av kretskort i ESD-skyddad miljö
  • Enklare maskinbearbetning och hantering av lager
  • Administrativt arbete kopplat till testresultat och dokumentation
VI SÖKER DIG SOM
  • Studerar på högskola eller universitet, gärna inom teknik, produktion, eller industriell ekonomi med minst 12 månader kvar av dina studier
  • Har kunskap inom elektronik och mekanik
  • Har ett intresse för produktion och förbättringsarbete
  • Är noggrann, ansvarstagande och har lätt för att samarbeta
Det är meriterande om du har
  • Arbetat i liknande roll inom el, teknik eller som montör
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
  • Hjälpsam
  • Ordningsam
  • Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas.

Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET

Läs mer här

local_fire_departmentBrådskande

Extrajobb i Stockholms krogliv - Stockholm

apartmentCherry Spelglädje ABplaceStockholm
Extrajobb i Stockholms krogliv Vi söker dig som vill vara en del av utelivet i stan och arbeta i en rolig och positiv miljö. Du är utåtriktad och tycker om att arbeta direkt mot gästerna för att skapa en trevlig stämning. Vill du ha ett socialt...
apartmentHemfrid i Sverige ABplaceSolna, 5 km från Stockholm
vi barnpassare till våra kunder i Stockholm! Vi söker dig som är trygg, flexibel och såklart - älskar barn! Arbetsbeskrivning Som barnpassare hos oss får du ett meningsfullt extrajobb, perfekt för dig som studerar eller vill jobba deltid. Du kommer att hämta...
apartmentInsamlingsstift LäxhjälpenplaceStockholm
och ditt engagemang för att få fler elever att uppnå behörighetskraven med självförtroende inför framtiden. Nu söker vi nya läxhjälpare i Stockholm inför höstterminen 2025! Vi söker dig som är intresserad av ett betalt extrajobb och samtidigt vill göra en konkret...