Enhetschef Social hållbarhet
Har du erfarenhet av att arbeta strategiskt med social hållbarhet och är redo för nästa steg? Nu har du chansen att leda vår nybildade Enhet för social hållbarhet – en spännande roll där du får vara med och forma framtidens hållbarhetsarbete i Eskilstuna.
Enheten är en del av ledningsstaben på Kommunledningskontoret och har ett viktigt uppdrag att samordna och driva frågor som rör integration, jämställdhet och jämlikhet utifrån kommunens strategiska inriktning. Utifrån de sociala hållbarhetsperspektiven ska enheten vägleda och stödja kommunkoncernen i att utveckla sina verksamheter, med fokus på de människor som lever och verkar i Eskilstuna.Du hittar oss i Eskilstunas vackra stadshus, bara ett stenkast från resecentrum. Vi jobbar flexibelt och det finns möjlighet till distansarbete.
ARBETSUPPGIFTER
Social hållbarhet är ett av Eskilstuna kommuns prioriterade områden. Som enhetschef ansvarar du för att driva, utveckla och följa upp din verksamhet. Förutom verksamhetsansvar har du ansvar för ekonomi och personal. Du har fem kompetenta medarbetare att leda och skapa förutsättningar för i deras arbete.Ditt uppdrag är att säkerställa att kommunkoncernen får relevant vägledning och stöd så att de sociala hållbarhetsperspektiven bidrar till en hållbar samhällsutveckling i kommunen. Därför är öppenheten för dialog och att samverka otroligt viktigt.
Du ingår och arbetar i olika koncerngemensamma grupper och samverkar även med externa parter.
Ditt uppdrag är strategiskt. Du styr, leder, samordnar och följer upp resultat gällande sociala hållbarhetsfrågor inom hela kommunkoncernen. Du och din enhet tar fram vägledning bland annat i form av styrdokument, och stödjer exempelvis genom utveckling av metoder och kompetensutveckling.
KVALIFIKATIONER
Med din erfarenhet av att redan jobba på en strategisk nivå med sociala hållbarhetsfrågor är du van vid att samverka med parter med olika bakgrund och erfarenheter. Du kan därför lyfta fram olika perspektiv på komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt, både skriftligt och muntligt.Som person är du lugn, trygg och stabil. Sedan tidigare har du jobbat i en politiskt styrd organisation, kanske till och med nära politiken. Arbetet är strategiskt och du behöver kunna lyfta blicken och att vara uthållig och förstå vilka insatser som ger mest resultat.
I dina tidigare roller har du för vana att leda andra, kanske som chef eller teamledare. Nu ansvarar du för en ny enhet med både nya och erfarna medarbetare. Du har ett stort engagemang för sociala hållbarhetsfrågor men också en förmåga att prioritera och avgränsa för att nå framgång.
Vi vill att du har en akademisk examen.
Lockas du av utmaningen att få arbeta strategiskt med ett viktigt samhällsuppdrag där du får vara med och skapa värde för alla kommunens invånare? Då kan detta vara en tjänst för dig!
Välkommen med din ansökan!
Intervjuer är planerade att genomföras förmiddag tisdag 29 juli och eftermiddag torsdag 31 juli.
Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv upplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete.Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev
ÖVRIGT
Kommunledningskontoret har det koncerngemensamma ansvaret och har som uppdrag att stödja kommunstyrelsen i arbetet att utveckla Eskilstuna kommun. Det gör vi genom att leda, styra och stödja förvaltningar och bolag genom dialog, samverkan och delaktighet.
Vill du vara med och leda vägen?
Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring.Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.